Die Anforderungen bei der Zeiterfassung an die Angabe der Tätigkeit sind je nach Firma verschieden:
LogMyTime kann beides.
| Tätigkeitenverwaltung in LogMyTime eingeschaltet | Tätigkeitenverwaltung in LogMyTime ausgeschaltet |
|---|---|
| Mitarbeiter muss beim Erfassen seiner Arbeitszeit aus einer vom Administrator vorgegebenen Liste an Tätigkeiten auswählen. | Mitarbeiter darf beim Erfassen seiner Arbeitszeit seine Tätigkeit frei eingeben. |
|
|
Loggen Sie sich als Administrator in Ihr LogMyTime Konto ein. Gehen Sie zur Verwaltung. Zeigen Sie dort die "Firmenweiten Einstellungen" an.
Klicken Sie unter "Eingabe von Tätigkeiten" auf den Link "Einstellung ändern".
Nun können Sie wählen, ob Sie die Tätigkeitenverwaltung einschalten oder ausschalten wollen. Wählen Sie das entsprechende Auswahlfeld an und klicken Sie auf "Einstellungen speichern".
Ist die Tätigkeitenverwaltung ausgeschaltet, dann ist die Eingabe einer neuen Tätigkeit denkbar einfach: Sie geben die Tätigkeit direkt in das Zeiterfassungsformular ein. Dies können Sie immer, egal welche Benutzerrechte Sie haben.
Bei eingeschalteter Tätigkeitenverwaltung hingegen kann nicht jeder Mitarbeiter neue Tätigkeiten anlegen.
Loggen Sie sich als Administrator in Ihr LogMyTime Konto ein. Gehen Sie zur Verwaltung und zeigen Sie die Liste mit den Tätigkeiten an. Klicken Sie auf den Knopf Neue Tätigkeit anlegen.
Tragen Sie in das nun erscheinende Formular die Informationen über die Tätigkeit ein.
Administratoren können auch bei eingeschalteter Tätigkeitenverwaltung im Zeiteintrags-Formular neue Tätigkeiten anlegen.
Tätigkeiten werden nicht verwaltet und brauchen deshalb nicht geändert werden.
Loggen Sie sich als Administrator in Ihr LogMyTime Konto ein. Gehen Sie zur Verwaltung und zeigen Sie die Tätigkeiten an. Wählen Sie in der Liste die Tätigkeit, die Sie ändern, löschen oder ablegen wollen und klicken Sie unter Bearbeiten auf das entsprechende Icon.

LogMyTime Zeiterfassung
Am Rasen 31
36041 Fulda
Tel. 0661-86977477